Profissão
Gerente de Educação Corporativa
Aprendizagem como vantagem competitiva
O gerente de educação corporativa lidera a estratégia de aprendizagem de uma empresa inteira. No dia a dia, você decide quais conhecimentos e habilidades os times precisam desenvolver, cria programas de formação, trilhas de carreira e até universidades corporativas, e coordena a equipe responsável por colocar tudo isso de pé. É um trabalho de gestão e visão, em que você conecta o aprendizado das pessoas aos objetivos do negócio e mede se esses programas estão de fato fazendo diferença.
Salário médio
R$9.000 – R$18.000
Formação
4 anos
Empregabilidade
85%
🎥 Veja como é de verdade
Conversa com um gerente de educação corporativa
Um gestor da área de uma grande rede conta como funciona o trabalho.
Entrevista com um gerente executivo de educação corporativa
Um profissional experiente fala sobre o papel da educação corporativa nas empresas.
Educação corporativa e treinamento: qual a diferença
Esclarece os conceitos centrais da área e o papel de quem a gerencia.
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❓ Perguntas frequentes
Quanto ganha um profissional de Gerente de Educação Corporativa?▾
O salário varia de R$9.000 – R$18.000 por mês, dependendo da especialidade, região e experiência. Profissionais em capitais como São Paulo e Rio de Janeiro costumam receber acima da média nacional.
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